La Paz, 24 de marzo (Urgentebo).- El ejecutivo de la Central Obrera Boliviana (COB), Guido Mitma, anunció la paralización de las mesas de trabajo con el Gobierno por la aprobación de la Ley de Estabilidad Laboral en la Cámara de Diputados sin consenso.
Mitma denunció, además, que otra vez la Sala Tercera del Tribunal Constitucional Plurinacional (TCP) emitió una sentencia que valida la vigencia del preaviso de despido laboral, en el caso de un chofer de Papelandia, con lo que señaló se está vulnerando la Constitución Política del Estado (CPE) que prohíbe despidos injustificados.
“Queremos reflejar nuestra preocupación, por qué no se está haciendo respetar la CPE. Qué está pasando con el TCP, vemos nomas que se está llegando a parcializar con los empleadores privados. Por eso los trabajadores estamos decidiendo paralizar las mesas de trabajo porque los trabajadores vamos a exigir respeto”, expresó el dirigente.
La Cámara de Diputados aprobó ayer el Proyecto de Ley de Estabilidad Laboral, en medio de la polémica por la vigencia del preaviso, que aún persiste.
El proyecto establece que en caso de despido del trabajador con un preaviso, éste podrá optar por aceptar con el consiguiente pago de beneficios sociales, exceptuando el desahucio. En caso de que no acepte por no haber incurrido en ninguna de las causales establecidas en la Ley General del Trabajo, el despido no podrá ser materializado. Si el empleador, no obstante la negativa, materializara el despido, el trabajador podrá solicitar su reincorporación al Ministerio de Trabajo. Emitida la conminatoria, el trabajador podrá acudir a la justicia constitucional.
Según la Cámara Baja, así se regula de manera clara el preaviso establecido en el Artículo 12 de la Ley del Trabajo, conforme la Sentencia Constitucional 1262/2013 del 1 de agosto de 2013 del Tribunal Constitucional Plurinacional (TCP).
“Los trabajadores del país deben pronunciarse sobre este cometido, la falta de respeto por tomar decisiones unilaterales porque nos están traicionando”, acotó Mitma.
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